机器人产业人才需求激增，细分岗位多元化成趋势

随着机器人产业的蓬勃发展，多地将机器人相关人才列入急需紧缺目录，招聘市场呈现“抢人”热潮。2025年，机器人产业人才需求持续升温，细分岗位多元化的趋势日益凸显。本文将深入探讨当前机器人产业人才需求的现状、细分岗位的多元化发展以及未来趋势，为相关从业者提供实用信息。

1. 多地发布人才紧缺目录，机器人相关人才成重点

近期，湖南、北京、重庆等地先后发布了急需紧缺人才目录，其中“机器人研发总监”“工业机器人系统操作员”等机器人相关岗位被列为引才育才的重点。这表明地方政府对机器人产业的重视程度不断提升，相关政策扶持力度也在加大。

2. 招聘市场“抢人”模式开启，供需双增

据智联招聘发布的《2025年机器人产业人才发展报告》显示，2025年前5个月，国内机器人产业招聘职位数同比增长6%，求职人数同比增长32%，实现了供需双增长。猎聘大数据研究院的报告也指出，2025年一季度，机器人工程师职位增幅位居人工智能技术相关职位增幅前五，技术驱动特征显著。

3. 人才需求呈现细分多元化，技术岗位成主力

在机器人产业人才需求总量增长的同时，岗位细分的多元化趋势愈发明显。《报告》显示，2025年前5个月，技术岗位招聘职位数及求职人数在总体岗位中占比分别为62%、71%。其中，机器人算法工程师、机器人调试工程师、机械结构设计工程师、机器人仿真工程师、应用场景规划师等岗位招聘需求增长显著。特别是机器人算法工程师，招聘职位数同比增速达到48%，位居榜首。

4. 人形机器人领域需求激增，催生大量新岗位

人形机器人企业的加速商业化落地，进一步推动了机器人产业人才需求的增长。智联招聘执行副总裁李强介绍，2025年1至5月，人形机器人领域招聘职位数同比增长409%，求职人数同比增长396%，呈现“井喷式”增长。具体来看，机器人算法工程师和机械结构设计工程师的招聘职位数分别同比增长479%和239%。

EX机器人总裁李博阳表示，随着人形机器人落地场景的增多和研发领域的拓展，企业对算法、软件开发以及具有科研基础的人才需求迫切。此外，掌握软硬件知识、机械自动化等多个领域专业的复合型人才也成为企业的核心竞争力。

5. 未来趋势：场景应用类人才需求持续增长

随着机器人产业规模的持续扩张，场景应用类人才的需求将持续增长。市场监管大数据中心数据显示，截至2024年12月底，全国共有45.17万家智能机器人产业企业，企业数量较2020年底增长206.73%，较2023年底增长19.39%。2025年1至5月，新增“机器人”相关企业10万家，同比增长30%。

多家证券机构研报认为，2025年将成为具身智能机器人量产元年。民生证券研报指出，短期内3年人形机器人有望应用于特种场景，中期3至5年可用于制造场景，远期5年以上则有望进入民用场景。未来，具备产品思维和场景拓展能力的人才将成为企业的核心竞争力。

机器人产业的快速发展带来了人才需求的阶梯式增长和岗位细分的多元化趋势。无论是传统的技术岗位还是新兴的人形机器人领域，都对专业人才提出了更高的要求。未来，随着机器人应用场景的不断拓展，具备综合能力和创新思维的人才将在这一领域发挥重要作用。对于求职者而言，持续学习和技能提升将是把握这一产业发展机遇的关键。